強い組織に欠かせない「2つの条件」



強い組織を作りだすためには
2つの条件があるように思います。


一つは構成員一人ひとりの能力を高めること。
個々の成長こそが組織の力になります。


もう一つは目的意識を持つこと。
個々の意識を揃えることで組織に勢いがつきます。




昨今、業務効率を上げる、生産性を高めるという
改善による組織力強化をよく耳にします。
ムダをなくすことが大切であることは間違いありません。

しかし、まずは、
組織を構成する人が「成長したい」という意欲を持ち
向上への工夫と努力を続けていくことが
強い組織の原動力であるのではないでしょうか。




どうやって意欲を高めていくのか、
また、意欲を高める仕組みや風土をどうつくるかという方法論は
組織により、また、リーダーにより異なりますが、

個々人がレベルアップしなければ組織も強くなれない
この意識を構成員で心の底から共有していくことが
強い組織をつくる第一歩であるように思います。




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